Afroindígena, periférica, cientista e professora.
Especialista em Dados e Inteligência Artificial, Staff AI Native Builder na Neon e fundadora da diversiData, iniciativa de educação e tecnologia que já impactou mais de 15 mil pessoas.
“Tecnologia só gera impacto de verdade quando as pessoas que serão afetadas por ela também fazem parte da conversa.”


Sou especialista em Dados e Inteligência Artificial, Staff AI Native Builder na Neon e fundadora da diversiData, iniciativa de educação, diversidade e tecnologia que já impactou mais de 15 mil pessoas por meio de cursos, mentorias, formações e projetos sociais.
Programo desde os 14 anos. São 11 anos trabalhando com Inteligência Artificial e ensinando tecnologia, construindo produtos e soluções de dados e IA em empresas como Itaú, PicPay, Nubank, Thoughtworks, Nike, Ambev e Neon, com machine learning, IA generativa, produtos digitais, risco, crédito, marketing, automação e governança de inteligência artificial.
Na UNESCO, integro duas iniciativas: a Women 4 Ethical AI e a AI Experts Without Borders, contribuindo para discussões globais sobre IA responsável, vieses, gênero, inclusão e governança. Também faço parte da Global Shapers Community, iniciativa do Fórum Econômico Mundial, e fui especialista convidada para contribuir com a inclusão da profissão de Ciência de Dados na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO).
Sou professora, palestrante e mentora, com mais de 700 mentorias realizadas, e dedico parte significativa da minha atuação à democratização do acesso à tecnologia para mulheres, pessoas negras, indígenas, LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência, pessoas periféricas e outros grupos historicamente sub-representados.
Construí produtos e soluções de dados e IA junto a empresas como
Fundada em 2021, a diversiData é uma iniciativa de educação acessível em dados, IA e tecnologia, com consultorias em Dados, IA, ética e diversidade. Atua com mulheres, pessoas negras, povos indígenas, LGBTQIAPN+, pessoas periféricas, PCDs, pessoas 50+, jovens e pessoas em transição de carreira ou vulnerabilidade socioeconômica.
Conteúdos e formações gratuitas e acessíveis em dados, IA e tecnologia.
Mais de 700 mentorias realizadas desde 2021 com foco em grupos sub-representados.
Programas personalizados, workshops e consultoria em Dados, IA, ética e diversidade.
Formação de talentos, banco de talentos e iniciativas de democratização tecnológica.
Programa de formação de pessoas negras em Dados criado durante a passagem pelo PicPay: mais de 1.000 inscrições, 20 pessoas selecionadas e 9 contratações.
O Lab Digital da Amazônia leva letramento digital, programação e inteligência artificial a jovens indígenas e comunidades amazônicas, com laboratórios permanentes, infraestrutura, formação presencial, mentoria e continuidade. Não é doação pontual: é oportunidade que fica.
Comunidade indígena Nova Esperança (AM): laboratório instalado, computadores em funcionamento e formação presencial realizada.
Comunidades indígenas São Thome e Nova Canaã (Manaus/AM). Meta de captação: R$ 15.000 para logística fluvial, transporte, montagem dos laboratórios, internet, alimentação, materiais didáticos e formação presencial.
Custeia aproximadamente a formação de dois jovens. Marca creditada nas divulgações.
Cerca de um terço da edição. Marca no laboratório, nas camisetas e no relatório de impacto.
Financia a edição completa nas duas comunidades. Destaque principal, relatório dedicado e participação na entrega.
contato.diversidata@gmail.comTambém aceitamos doações de equipamentos: desktops, notebooks, monitores, teclados, mouses e periféricos, sejam novos, usados ou recondicionados em bom estado.
Caribí Amazônia (idealização e execução local) · diversiData (educação em Dados e IA e concepção pedagógica) · Instituto Unidos pela Terra (parceria institucional e logística)
LINUXtips · Bemol · Makira-E'ta · IBRAWORK
MIT Media Lab · Rede Brasileira de Aprendizagem Criativa
IA além do hype, IA Generativa aplicada a negócios, Responsible AI, ética e governança de IA, diversidade como estratégia de inovação, futuro do trabalho e carreiras em Dados e IA, do C-level às equipes operacionais.
Programas personalizados em IA e GenAI (LLMs, RAG, agentes, avaliação e riscos), Dados (Python, SQL, machine learning), AI literacy para lideranças e cultura inclusiva. De aulas únicas a trilhas de várias semanas.
Estratégia e adoção responsável de IA, governança, riscos, cultura de dados e IA em produto, para lideranças, gestores e times técnicos e não técnicos.
Desenho de programas de formação, projetos de impacto, diversidade e Responsible AI na prática, em parceria com a diversiData.
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Registros de palestras, aulas, eventos e ações da diversiData pelo Brasil. Deslize para o lado.
e mais de 50 outras empresas, universidades, escolas e comunidades.
“Conheci a Dessa quando eu tinha começado a dar os meus primeiros passos em direção a uma transição de carreira. É um momento de incertezas, vulnerabilidade e muito receio, ainda mais quando somos mulheres jovens e pretas tentando abrir as portas de um local majoritariamente branco, masculino e meritocrata. Por mais que a Dessa nunca tenha me conhecido pessoalmente, ela sempre me deu acolhida. Ela respondia a todas as minhas perguntas, de programação ou sobre carreira, ouvia meus medos e, o mais importante nesse processo, afastava minha insegurança. É reconfortante saber que em momentos de mudança e de incertezas, você pode contar com alguém como ela, que quer te ver bem-sucedida e feliz com o trabalho. Espero um dia poder retribuir tudo o que ela fez por mim.”
Natália BaptistaMentoria de carreira“Eu estive perdido, sem saber como evoluir na carreira. Melhor dizendo, eu não sabia onde construir a minha carreira. Ter encontrado a Andressa, que é negra, mulher e uma das pessoas mais brilhantes e carismáticas que eu conheço, me abriu muitas portas no caminho do autoconhecimento através das conversas e conselhos, tanto quanto deu luz onde havia insegurança para decidir se alguém como eu, sem base em TI, poderia ser um profissional de dados. Hoje atuo na área e ela sempre terá muito peso nas minhas decisões. Obrigado, Andressa!”
André JuniorMentoria de carreira“Andressa já me inspirava durante suas apresentações na empresa que trabalhávamos juntos. Ela foi uma das idealizadoras de um projeto de inclusão de pretos na área tecnológica, transformando a minha visão sobre esse mundo. Hoje, fui totalmente encantado por essa grande mentora e já estou trilhando meus passos na carreira de dados. Sou muito grato por ter encontrado e confiado à Dessa os primeiros passos da minha caminhada profissional.”
Walas CoelhoMentoria e DAT[A]FRO“Não sei nem por onde começar! A Dessa tava comigo em um dos momentos mais importantes da minha vida: minha transição de carreira. Quando resolvi buscar novas oportunidades, a Dessa foi apoio pra entender a nova profissão e me iluminar nos próximos passos da caminhada. Eu sou muito grato! Sempre serei.”
Icaro NeryMentoria de carreira“A Andressa é muito inspiradora. Foi um grande prazer trabalhar com ela no PicPay e aprender muito nas frentes de cultura, diversidade e inclusão. Ela é uma mulher incansável por buscar a excelência no trabalho e sempre muito disponível para ajudar as pessoas.”
Thaís RigolonColega de trabalho · PicPay“Andressa é uma profissional de excelência! Além de realizar as atividades da melhor forma possível, ela sempre procura compartilhar seus conhecimentos, e sua motivação em prol da inclusão e diversidade é inspiradora.”
Thaíssa CarrafaColega de trabalho“Andressa tem aquela combinação rara de aguçada capacidade analítica, com atenção aos detalhes de todo o código que faz, com uma comunicação verbal de líder-palestrante. O que chamam de soft skills para os profissionais de data science, a Andressa tem naturalmente! Uma profissional do mais alto nível que recomendo de olhos fechados para qualquer empresa, e alguém com quem eu gostaria de poder trabalhar novamente!”
Anderson AmaralColaboração técnicaPara palestras, treinamentos, mentorias executivas, consultorias, projetos educacionais ou parcerias com a diversiData:
contato.diversidata@gmail.com